Lavoro in Brianza: 12mila nuovi posti previsti - I PROFILI RICERCATI

Per il trimestre agosto – ottobre 2017, il 15% delle imprese brianzole dichiara di voler assumere, per oltre 11mila nuovi posti di lavoro

Lavoro in Brianza: trend positivo negli ultimi mesi

Buone notizie per chi è alla ricerca di un'occupazione in Provincia. Il mercato del lavoro infatti, negliultimi sei mesi, registra un andamento possitivo con oltre 3mila posti di lavoro in più rispetto allo stesso periodo del 2016.

Ma c'è dell'altro: per il trimestre agosto – ottobre 2017, il 15% delle imprese brianzole dichiara di voler assumere, per oltre 11mila nuovi posti di lavoro.A fornire i dati oggi è la Camera di Commercio di Monza e Brianza su dati Quadrante del lavoro - Regione Lombardia.

Gli avviamenti in Brianza

Dati positivi anche per quanto riguarda gli avviamenti: in Brianza registrano +8% rispetto al 2016. Il saldo positivo è il risultato della differenza tra i 41.451 avviamenti e le 38.391 cessazioni tra gennaio e giugno 2017. concentrati soprattutto nel comparto dei servizi (70,9%) con 29.370 assunzioni, segue il settore dell’industria con oltre 9mila assunzioni, in crescita dell’11% rispetto allo scorso anno.

Donne svantaggiate

Tra gli assunti dei primi sei mesi dell’anno le donne sono meno degli uomini, rispettivamente 18.102 contro 23.349. Anche nel
confronto tra 2016 e 2017 gli uomini superano le donne: la variazione in un anno degli avviamenti che riguardano gli uomini registra +11,1% mentre le donne si fermano a +4,4% in un anno.

Posto fisso: privilegio di 1 su 3

Il posto fisso è sempre più un “privilegio” che negli ultimi sei mesi ha riguardato un solo assunto su tre.  per 1 assunto su tre circa. tra contratti a tempo indeterminato e apprendistato. A prevalere sono i contratti a tempo
determinato, che riguardano oltre il 51% degli avviamenti, a cui si uniscono circa mille lavoratori a progetto
e quasi 6.300 somministrazioni di lavoro.

Buone prospettive per i prossimi mesi

Sono 11.960 le assunzioni previste dalle imprese brianzole per il trimestre che va da agosto a ottobre 2017, pari al 6,5% del totale lombardo. A prevedere assunzioni per i prossimi mesi è il 15% delle imprese brianzole. Dal punto di vista contrattuale si tratta perlopiù di lavoratori dipendenti (81%), delle entrate previste il 34% sarà stabile, vale a dire con un contratto a tempo
indeterminato o apprendistato.

Settori e figure più ricercati

Le nuove assunzioni si concentreranno per il 71% nel settore dei servizi e in 3 casi su 5 in aziende con meno di 50 dipendenti (64%). Un’assunzione su tre è destinata ai giovani (34%) e 1 su 5 a laureati (19%). Tra i titoli di studio più richiesti i diplomi di laurea in economia e insegnamento. Quest'ultimo dato emerge dallo studio di Unioncamere - Anpal, Sistema Informativo Excelsior.